衆所周知(zhī)，任何機械設備都(dōu)有需要有(yǒu)專業的維修人員，那麼，對于螺杆式(shì)空壓機行業來說，想成為(wéi)一名專業的(de)維修人(rén)員要具備怎樣的條件呢(ne)？目前我國螺杆式空壓機維修人員存在着什麼樣的缺陷呢？面對這些缺陷我們又要如何去提升其技術呢？

合(hé)适的螺杆式空壓機設備(bèi)維修人員難覓，已成為越來越(yuè)多企業的共同感受。其實從(cóng)廣(guǎng)義上看，我(wǒ)國螺杆式(shì)空(kōng)壓機維修(xiū)人員并不匮乏，每年從職業(yè)技校和師院的螺杆式空壓機維修專(zhuān)業畢業生并不少，但他們并不符(fú)合企(qǐ)業的(de)用人标準，企業需(xū)要的是招來即能用的(de)螺杆式空壓機維修骨幹。這恰恰是(shì)當前大多數螺杆式空壓機維修人員所缺乏的，不隻是專業院校的畢(bì)業生，企(qǐ)業在崗(gǎng)的很多空壓機維修人員同(tóng)樣也不具備空壓機維修骨幹的素質，以至于“蜀中無大将，廖化(huà)作先鋒”的現象比比皆是。

站在客觀的角度來看(kàn)，螺杆式空壓機維修人員待遇低，沒地位，不受重視，這也是其中的一個重要原因(yīn)——對可有可無的人員，任何企業領導都不會看重的，因(yīn)為沒有重視的理由。對這群人(rén)而言，工作朝不保夕時常擔心下崗(gǎng)也是必然的了。我(wǒ)們很少(shǎo)聽到哪個(gè)螺杆式空壓機維(wéi)修(xiū)高手被(bèi)辭聘，反倒是空壓機維(wéi)修高手對工作現狀不滿意而主動離職的，這到是聽說過和見到(dào)過一些。

因此，在(zài)發牢騷纾解不平之餘，我們螺杆式空壓機維修人還是更應正視自己本身的問(wèn)題，首先使自己強大起來，擁有一身企業真正需要的本領，這才是空壓機維修人(rén)的生存與發展(zhǎn)之道(dào)。

另外(wài)，在當今“好售後，得客戶”的時(shí)代，我們(men)螺杆式空壓機生産企業也要想想，如何(hé)提升維修人員的待(dài)遇，以及給他們足(zú)夠的(de)學習培訓機會，既然很(hěn)難招聘到合适(shì)的維修人員，那麼我(wǒ)們就花點力氣，自己(jǐ)培養(yǎng)這方面的人才，提升他們的企業認(rèn)同感。這樣，我們才(cái)會在任何時候都擁有優秀的維修人員，輕松解決客戶機器故障。不(bú)用再對天長歎(tàn)---螺杆式空壓機(jī)維修人員都去哪了？